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제 목 : [기사] 대기업 '합격 스펙' 들어다보니....
작성자 : 최고관리자 전자메일 210.115.48.236 작성일 : 2012-03-26 17:06:50 조 회 : 1118
내용
상반기 대기업의 신입공채가 한창인 가운데, 기업이 원하는 요구사항스펙을 비교하면 시행착오를 줄일 수 있다.

취업포털 잡코리아(www.jobkorea.co.kr)는 최근 시작한 서비스인 `스펙타클'을 통해 대기업의 다양한 스펙요구 사항을 분석했다. 이 서비스를 활용하면 주요 대기업의 평균 합격 스펙도 확인 할 수 있어 자신의 부족한 부분을 체크 할 수 있다.

잡코리아 스펙타클에 등록된 주요 대기업의 합격 스펙 중 눈에 띄는 부분은 공통적으로 어학연수 경험(1회)과 자격증 보유수(2개), 인턴경험(1회), 봉사활동 수(1회)가 대부분 동일하다는 점이다.

차이를 보이는 곳은 학점과 토익 부분이었다. 삼성전자에 합격한 지원자의 평균 학점은 3.7점과 토익점수 841점이었으며, LG전자는 학점 3.56점, 토익 832점, `두산중공업'은 학점 3.57점, 토익 805점, SK건설은 학점 3.58점, 토익 800점, CJ제일제당의 경우 학점 3.63점, 토익 787점, 대한항공은 학점 3.65점, 토익 837점 등으로 조사됐다.

특히 삼성전자에 취업한 합격자들의 스펙 분포도를 살펴보면, 서울소제 4년제 대학 졸업자로 7가지 스펙 보유 개수 중 2개를 보유한 합격자가 가장 많았다.

기타 잡코리아의 스펙타클 서비스를 이용하려면 홈페이지(http://www.jobkorea.co.kr/Starter/Spectacle/Spectacle.asp)에 자신의 정보를 등록해 놓고 기업과 자동으로 매치할 수도 있다.

한편, 상반기 공채를 맞아 잡코리아는 `스펙타클'이벤트로 참가자 10명을 추첨해 면접을 위한 정장교환권 등 다양한 상품을 제공한다.

박지성기자 jspark@
▶박지성기자의 블로그 : http://blog.dt.co.kr/blog/?mb_id=jspark

관련기사 : http://www.dt.co.kr/contents.html?article_no=2012032602011331747002&ref=naver


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